เอกสารอ่านเพิ่มเติมสมรรถนะทางการบริหาร
หลักการ แนวคิด สาระความรู้เกี่ยวกับสมรรถนะ
:: คู่มือการจัดทำแผนกลยุทธ์พัฒนาบุคลากร
:: สมรรถนะข้าราชการไทย(ก.พ.)
:: ขีดสมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: การใช้สมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: คู่มือสมรรถนะข้าราชการพลเรือนไทย1
:: คู่มือสมรรถนะข้าราชการพลเรือนไทย 2
:: คำจำกัดความสมรรถนะข้าราชการ
:: คู่มือการประเมินบุคคลตามหลักสมรรถนะ
:: การประเมินสมรรถนะการบริหารงานบุคคล
:: การบริหารงานบุคคลบนฐานสมรรถนะ 1
:: การบริหารงานบุคคลบนฐานสมรรถนะ 2 3
:: การปรับใช้สมรรถนะในการบริหารทรัพยากรมนุษย์
:: การบริหารจัดการสมรรถนะในองค์กร
:: ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับสมรรถนะ
:: ยุทธวิธีใช้ระบบสมรรถนะในการบริหารทรัพยากรมนุษย์
:: สมรรถนะกับตัวชี้วัด
:: สมรรถนะคืออะไรกันแน่
:: สมรรถนะในวันนี้และวันพรุ่งนี้
:: เรื่องน่ารู้เกี่ยวกับสมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: สมรรถนะกับค่าตอบแทน
:: การพัฒนาการปฏิบัติงานสมรรถนะหลัก
:: สมรรถนะโดยภาพรวม
:: การประเมินสมรรถนะข้าราชการ
:: คู่มือการจัดทำแผนกลยุทธ์พัฒนาบุคลากร
:: สมรรถนะข้าราชการไทย(ก.พ.)
:: ขีดสมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: การใช้สมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: คู่มือสมรรถนะข้าราชการพลเรือนไทย1
:: คู่มือสมรรถนะข้าราชการพลเรือนไทย 2
:: คำจำกัดความสมรรถนะข้าราชการ
:: คู่มือการประเมินบุคคลตามหลักสมรรถนะ
:: การประเมินสมรรถนะการบริหารงานบุคคล
:: การบริหารงานบุคคลบนฐานสมรรถนะ 1
:: การบริหารงานบุคคลบนฐานสมรรถนะ 2 3
:: การปรับใช้สมรรถนะในการบริหารทรัพยากรมนุษย์
:: การบริหารจัดการสมรรถนะในองค์กร
:: ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับสมรรถนะ
:: ยุทธวิธีใช้ระบบสมรรถนะในการบริหารทรัพยากรมนุษย์
:: สมรรถนะกับตัวชี้วัด
:: สมรรถนะคืออะไรกันแน่
:: สมรรถนะในวันนี้และวันพรุ่งนี้
:: เรื่องน่ารู้เกี่ยวกับสมรรถนะในการบริหารงานบุคคล
:: สมรรถนะกับค่าตอบแทน
:: การพัฒนาการปฏิบัติงานสมรรถนะหลัก
:: สมรรถนะโดยภาพรวม
:: การประเมินสมรรถนะข้าราชการ
หลักการ แนวคิดสมรรถนะครู ผู้บริหาร
:: กรอบสมรรถนะกับการประเมินวิทยฐานะ
:: สมรรถนะกับการปฏิบัติงานข้าราชการครู
:: การพัฒนาครูตามหลักสมรรถนะ
:: การจัดทำแผนพัฒนาตนเองสำหรับครู1
:: การจัดทำแผนพัฒนาตนเองสำหรับครู 2
:: รายละเอียดแบบประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: แบบประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: แบบสรุปผลการประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: การบริหารการเปลี่ยนแปลง
:: ฝึกเป็นผู้ให้
:: การให้บริการภาครัฐ
:: การบริการที่ดี
:: การพัฒนาจริยธรรมข้าราชการ
:: การสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ
:: มนุษย์สัมพันธ์ในการทำงานเป็นทีม
:: การทำงานเป็นทีม
:: การพัฒนาวิสัยทัศน์
:: วิสัยทัศน์
:: กรอบสมรรถนะกับการประเมินวิทยฐานะ
:: สมรรถนะกับการปฏิบัติงานข้าราชการครู
:: การพัฒนาครูตามหลักสมรรถนะ
:: การจัดทำแผนพัฒนาตนเองสำหรับครู1
:: การจัดทำแผนพัฒนาตนเองสำหรับครู 2
:: รายละเอียดแบบประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: แบบประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: แบบสรุปผลการประเมินสมรรถนะผู้บริหาร
:: การบริหารการเปลี่ยนแปลง
:: ฝึกเป็นผู้ให้
:: การให้บริการภาครัฐ
:: การบริการที่ดี
:: การพัฒนาจริยธรรมข้าราชการ
:: การสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ
:: มนุษย์สัมพันธ์ในการทำงานเป็นทีม
:: การทำงานเป็นทีม
:: การพัฒนาวิสัยทัศน์
:: วิสัยทัศน์
รวบรวมโดย อ.บวร เทศารินทร์